• 포지션: C&B ​Specialist ​(대리,과장 ​급)
• 본부 / ​부서 : 인사본부 / ​HR ​
• 고용형태: 정규직 ​(수습 3개월, 급여 ​100% 지급)

[주요 ​업무]

1. ​Payroll Operation ​& ​Management ​(급여 및 4대 ​보험 ​관리)

ㆍ월 급여 계산 ​및 ​검증, ​아웃소싱 업체 관리 ​업무

ㆍ퇴직금 산정, ​연말정산 ​및 원천세 ​신고 관리

ㆍ4대 ​보험 ​취득/상실 및 요율 ​관리

2. Compensation ​& Benefits Planning (보상 운영)

ㆍ연봉 협상 및 성과급 산정 시뮬레이션 데이터 취합 및 가공

ㆍ경영진 의사결정을 위한 데이터 지원

3. HRIS & Data Analysis (인사 시스템 및 데이터 관리)

• 인사 데이터 정합성 체크
• 인건비 분석, 인원 현황 등 경영진 보고용 리포트 지원

[자격 요건]

ㆍ페이롤 및 C&B 실무 유관 경력 5~10년 (대리 및 과장급)

ㆍ인하우스 페이롤 실무 경험 필수

ㆍ노동법, 소득세법 및 4대 보험에 대한 지식 보유자

ㆍ엑셀 활용 능력 최상급 필수

ㆍ데이터 드리븐 역랑 보유

(우대 사항) 외국계 기업 및 제조업/리테일 기업 근무 경험